العودة إلى إسلاميات
طريقة التاو للولاء الوظيفي
آجيت راو
الإدارة وريادة الأعمال • تطوير الذات
4.1
15:38
الوصف
صدر هذا الكتاب عام 2006م، ويتناول أهمية العنصر البشري في عملية التسويق بشكلٍ خاص، وعمل المؤسسات بشكلٍ عام. ويشرح كيف أن ولاء الموظف يعتبر العامل الأساسي في تطوير إنتاجيته وتقديم صورة الشركة وخصائص المنتج بأفضل شكل ممكن. ويوضح كيفية قياس وتعزيز درجة الولاء لدى الموظفين من أجل تطوير هذه الإنتاجية وتحسين بيئة العمل.
ملخصات مشابهة
البرمجة اللغوية العصبية وفن الاتصال اللامحدود
إبراهيم الفقي
البيع المتبصر
مايك شولتز, جون دوير
سعيد إلى الأبد
بول دولان
التفكير النقدي
جينيفر ويلسون
تمدد
سكوت سونيشن
المؤامرة
ريان هوليداي
شجاعة أن تكون غير محبوب
إيشيرو كيشيمي, فوميتاكي كوغا
فن اللامبالاة
مارك مانسون
القواعد الذهبية لنابليون هيل
نابليون هيل
خواطر 3
أحمد الشقيري
التذمر من الاجتماعات
كاميرون هيرولد
كيف تحصل على الحب الذي تريده
هارفيل هندريكس
قابل للتخيل
جين ماكجونيجال
دفاعًا عن الأنانية
بيتر شوارتز
طهو عمل تجاري
رايتشل هوفسيتير
وجيز - Wajeez تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!
© 2025 وجيز. جميع الحقوق محفوظة.