العودة إلى علوم وتكنولوجيا

المساءلة
غريغ باستن
تطوير الذات • الإدارة وريادة الأعمال

3.9
19:07
الوصف
صدر هذا الكتاب عام 2014م، ويتناول موضوع المسؤولية والالتزام كعنصر أساسي لبناء ثقافة عالية الأداء في المؤسسات والشركات، ويقدّم قواعد أساسية وضرورية لتحقيق الإدارة الفعّالة، وهو نتاج خبرةٍ طويلةٍ للمؤلف في إدارة الشركات ومقابلة أنجح المديرين والمسؤولين في مجالات القيادة، يبحث الكتاب في أسرار المؤسسات ذات الإنتاجية العالية التي نجحت في تخطي الأزمات الاقتصادية والمنافسة عن طريق تطبيق المساءلة وقوانينها على مستوى مؤسساتهم.
ملخصات مشابهة

كيف تحصل على يوم جيد
كارولين ويب

أراك على القمة
زيغ زيغلار

الإصرار على العظمة
ليندا كابلان ثالير, روبن كوفال

حافة التعاطف
ماريا روس

100 شيءٍ يجب أن يعرفه المحاضر عن الناس
سوزان وينشنك

شركة الإبداع
إد كاتمول, إيمي والاس

إيجاد الحقائق بسرعة
ألدن تود

سنة الحلم
بن أرمنت

تخيله بجرأة
بيث كومستوك, تال راز

ملك، محارب، ساحر، محب
روبرت موور, دوغلاس جيليت

طريق الفنان
جوليا كاميرون

الموظفون الجيدون والمديرون السيئون
صموئيل كولبيرت

كل ما أعرفه
بول جارفيس

ابق قوياً
ديمي لوفاتو

التفكير إلى الخارج
معهد آربنغر
وجيز - Wajeez تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!
© 2025 وجيز. جميع الحقوق محفوظة.