العودة إلى
المساءلة
غريغ باستن
تطوير الذات • الإدارة وريادة الأعمال
3.9
19:07
الوصف
صدر هذا الكتاب عام 2014م، ويتناول موضوع المسؤولية والالتزام كعنصر أساسي لبناء ثقافة عالية الأداء في المؤسسات والشركات، ويقدّم قواعد أساسية وضرورية لتحقيق الإدارة الفعّالة، وهو نتاج خبرةٍ طويلةٍ للمؤلف في إدارة الشركات ومقابلة أنجح المديرين والمسؤولين في مجالات القيادة، يبحث الكتاب في أسرار المؤسسات ذات الإنتاجية العالية التي نجحت في تخطي الأزمات الاقتصادية والمنافسة عن طريق تطبيق المساءلة وقوانينها على مستوى مؤسساتهم.
ملخصات مشابهة
كيف تقول لا
سوزان نيومان
الفوز بالسعادة
برتراند راسل
التخطيط في الموارد البشرية
صفوان المبيضين, عائض الأكلبي
محبة الواقع
بايرون كايتي, ستيفن ميتشل
التحليلات الرقيقة
أليستر كرول, بنيامين يوسكوفيتز
رياديّ المشاريع عشرة بالمئة 10%
باتريك ماكغينيس
جسمك يتذكر كل شيء
بيسل فان دير كولك
العقل المدبر
ماريا كونيكوفا
قوة التفكير
إبراهيم الفقي
أساسيات القيادة
جون ماكسويل
تقنية بومودورو
فرانشيسكو سيريلو
ميثاق النجاح
ديفيد غيغ
كل يوم اثنين يهم العائلات
ماثيو إميرزيان
عظيم في العمل
مورتن هانسن
استجمع قواك
سارة نايت
وجيز - Wajeez تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!
© 2025 وجيز. جميع الحقوق محفوظة.